В Польше приняты два закона, которые повлияют в том числе на узбекских студентов и работников

В Польше приняты два новых закона, которые существенно изменят правила для иностранных граждан, включая узбекских студентов и работников. Рассмотрим детально все важные изменения, которые вступят в силу в ближайшем будущем.

Основные изменения для студентов

• Упрощенное трудоустройство: студенты-иностранцы получат право работать без дополнительного разрешения на работу на протяжении всего периода обучения. Раньше такая возможность была ограничена.
• Электронные разрешения: вся процедура подачи документов переходит в цифровой формат. Вы сможете загружать документы онлайн и отслеживать статус рассмотрения заявления через личный кабинет.
• Продление визы без выезда: иностранные студенты смогут продлевать свою визу, находясь непосредственно в Польше, без необходимости возвращаться в Узбекистан, что значительно экономит время и деньги.
• Упрощенный поиск работы после учебы: выпускники польских вузов получат дополнительное время для поиска работы в стране после окончания обучения.

Важные изменения для работников

• Отмена теста рынка труда для определенных профессий: Это одно из ключевых изменений. Тест рынка труда (проверка на отсутствие подходящих польских кандидатов) больше не потребуется для многих специальностей, что существенно ускорит процесс трудоустройства. Работодателям не нужно будет доказывать, что они не смогли найти польского работника перед наймом иностранца.
• Список профессий без теста рынка труда: будет расширен перечень профессий, для которых не требуется проходить тест рынка труда. В этот список войдут многие рабочие специальности, востребованные среди мигрантов из Узбекистана.
• Единый документ для работы и проживания: вместо нескольких разрешений будет выдаваться один документ, объединяющий разрешение на пребывание и работу, что упростит бюрократические процедуры.
• Централизованная система подачи заявлений: все заявления будут обрабатываться через единую электронную систему, что сделает процесс более прозрачным и предсказуемым.
• Ускоренное рассмотрение заявлений: устанавливаются более короткие сроки рассмотрения заявлений, что позволит быстрее получить необходимые разрешения.
• Возможность смены работодателя: процедура смены работодателя будет упрощена, что повысит мобильность иностранных работников на польском рынке труда.

Временные рамки и переходный период

• Новое законодательство вступит в силу с 1 января 2026 года.
• До этого времени будут действовать текущие правила.
• Предусмотрен переходный период для адаптации к новым требованиям.

Практические рекомендации

• Регулярно проверяйте официальные сайты польских миграционных служб для получения актуальной информации
• Начинайте подготовку документов заблаговременно, особенно если планируете поездку в 2026 году
• Сохраняйте копии всех документов в электронном виде
• При необходимости консультируйтесь с миграционными юристами для уточнения деталей в вашем конкретном случае

Что это значит для узбекских граждан?

Для узбекских студентов и работников эти изменения открывают новые возможности легального пребывания и трудоустройства в Польше. Особенно важно отметить отмену теста рынка труда для многих специальностей, что существенно упростит процесс трудоустройства и легализации в стране.

Эти законодательные изменения направлены на привлечение иностранных студентов и работников в Польшу, что создает благоприятные условия для граждан Узбекистана, рассматривающих эту страну как место для учебы или работы.